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【制作中】採用情報ページ

KANSAI × ENGINEER

関西で、

エンジニアとして
成長する。

ものづくりを支える多彩なプロジェクトを通じて、
一人ひとりが技術力を高めながら、
長く活躍できる環境があります。

GROW































01

インターテクノを知る

関西のものづくりを支える、
技術パートナー。

インターテクノは、関西を中心に、設計・開発分野で技術サービスを提供しています。
エンジニア一人ひとりの成長を支えながら、ものづくりの現場を技術で支えています。



AREA

創業1989年。
地域に根ざして積み重ねてきた実績と信頼

大阪に拠点を置く当社は、関西に根ざし、地域のメーカーを中心にさまざまな企業の設計・開発を支援しています。
長年にわたり、地域の企業と信頼関係を築きながら、さまざまなものづくりの現場を支えてきました。



ENGINEERING SERVICE

設計・開発を支える技術サービス

機械設計を中心に、電気・電子、建築・土木、ITなど幅広い技術分野に対応。
エンジニア派遣事業と自社設計室での請負事業、それぞれの強みを活かし、企業の多様な設計・開発ニーズに応えています。

対応分野

幅広い技術分野で、企業の多様なニーズに対応しています。

機械

電気・電子

建築・土木

IT

2つの事業で、設計・開発を支援

エンジニア派遣事業

幅広い技術分野に対応

エンジニア派遣事業
人材サービス事業部

自社設計室での請負事業

機械、電気・電子設計分野に対応

自社設計室での請負事業
テクノセンター事業部

エンジニア派遣事業に加え、機械、電気・電子設計分野では自社設計室での請負事業を展開。

それぞれの技術分野で長年培ってきた強みを活かし、企業のものづくりを支えています。

エンジニア派遣の仕組み

当社の正社員エンジニアとして入社し、取引先企業のプロジェクトに参画する働き方です。
雇用や給与、研修・フォローは当社が行います。




インターテクノ

就業先の企業

労働派遣契約

皆さま

給与の支払い

 

正社員雇用契約

仕事の指示

労働力の提供

雇用元はインターテクノです
取引先企業で勤務する場合も、インターテクノの正社員として働きます。
期間の定めのない雇用契約のため、派遣先での就業期間が終了しても、当社との雇用契約は継続します。
給与の支給や研修、配属後のフォローも当社が行います。



GROWTH

エンジニア一人ひとりの成長を支える

技術面からヒューマンスキルまで、エンジニアとしての成長を支える研修制度を整えています。
配属後も専任の担当者が継続してフォローし、長期的なキャリア形成を支援します。

面談・フォロー

エンジニアを支える研修・サポート体制
研修から配属後のフォローまで、継続してエンジニアをサポートします。

成長につながる3つの研修
エンジニアとして活躍するために必要な知識やスキルを、研修を通じて身につけていきます。

CAD研修

CAD研修

実務に必要なCAD操作や設計の基礎を、経験やスキルに応じて学びます。

ヒューマンスキル研修

仕事の進め方研修

コミュニケーション力など、仕事を円滑に進めるために必要なスキルを学びます。

ビジネスマナー研修

ビジネスマナー研修

職場で必要となる基本的なビジネスマナーを身につけます。

02

インターテクノで働く魅力

仕事やキャリア、働く環境、サポートなど、エンジニアが安心して働き続けられる環境づくりに取り組んでいます。

研修・学習風景

一人ひとりに合わせた成長支援
経験やスキルに応じた研修やサポートを通じて、エンジニアとしてのスキルアップを支えています。

大手・優良企業で経験を積める
機械、電気・電子、建築・土木、ITなど、それぞれの専門分野で、大手・優良企業のプロジェクトに携わり、実務経験を重ねながらエンジニアとして成長できます。

設計・開発風景

関西で働く環境

関西で腰を据えて働ける
関西圏内の就業先が中心です。勤務地はご本人の希望を最大限に考慮の上、決定します。ライフステージが変化しても、慣れ親しんだ地域で長期的なキャリアを築くことができます。

継続的なフォロー・サポート体制
就業開始後も専任の担当者が定期的に面談を行い、仕事や職場環境、キャリアについての相談に対応しています。
専用サイトや公式LINEなど、気軽に相談できる環境も整えています。

担当者による面談・フォロー

03

自社研修施設「ラーニングセンター」

エンジニアとして成長し続けられる環境を整えています
当社の研修施設「ラーニングセンター」では、経験やスキルに合わせた機械系の実践的なCAD研修を実施。
基礎からスキルアップまで、段階的な技術習得をサポートします。

設計経験豊富なエンジニアが講師を担当し、実務を意識した環境でCAD研修を行っています。

ラーニングセンターでのCAD研修風景

研修設備
CAD研修に対応した環境を整備

講師
設計経験豊富なエンジニアが担当

研修
実務を意識した内容でスキルアップ

対応CAD

※研修内容に応じて使用ソフトは異なります。

2D CAD
AutoCAD

3D CAD
SOLIDWORKS  /  iCAD SX  /  Inventor

経験やスキルに応じた研修を実施

経験やスキルに応じて、基礎からスキルアップまで、それぞれのレベルに合わせた研修を行います。

未経験

基礎から段階的に学ぶ

CADの基本操作や図面の基礎知識など、基礎から学ぶ研修です。

基礎から段階的に学ぶ

経験者

経験を活かしてスキルアップ

これまでの経験やスキルに合わせ、さらなるスキルアップを目指します。

経験を活かしてスキルアップ

ステップアップ

次のステップを目指す

これまでに身につけたCADスキルや実務経験を活かし、設計補助や設計業務など、より専門性の高い業務を目指した研修にも対応します。

次のステップを目指す

主な研修内容
以下は研修内容の一例です。経験や習熟度に合わせて内容を調整します。

基礎
CAD基本操作
製図の基礎

実践
図面作成
部品図・バラシ図

ステップアップ
図面変更
設計補助

04

仕事を知る

機械、電気・電子、建築・土木、ITなど、幅広い技術分野で当社のエンジニアが活躍しています。

機械エンジニア

製品の設計・開発やCADオペレーション、解析、テスト・評価などを通じて、ものづくりを技術で支える仕事。

担当する業務や工程はプロジェクトによってさまざま。経験やスキルに応じた業務からスタートし、段階的に仕事の幅を広げていくことができます。

主な仕事内容

設計・製図
製品の設計・開発、部品図・組立図の作成など

CAD・モデリング
CADオペレーション、3Dモデリングなど

解析・評価
解析、テスト・評価など

機械設計の業務風景

φ185

携わる製品・プロジェクト例

自動車や航空機、産業機械など、幅広い分野の設計・開発プロジェクトに携わっています。

身近な製品から社会を支える設備まで、多彩なものづくりを技術で支えています。

自動車

航空機

産業機械

建設機械・農業機械

プラント設備

インフラ関連設備

自転車関連製品

その他の技術分野
機械エンジニア以外にも、それぞれの専門性や経験を活かせるさまざまな仕事があります。

電気・電子設計の業務イメージ

電気・電子エンジニア

回路設計やハードウェア開発、CADオペレーション、テスト・評価など、電気・電子分野の設計・開発に携わります。

主な仕事内容

・回路設計
・半導体設計
・ハードウェア開発
・CADオペレーション
・テスト・評価

建築・土木エンジニア

建築物・土木・設備などの設計やCADオペレーション、施工管理など、暮らしや社会を支える業務に携わります。

主な仕事内容

・意匠設計
・構造設計
・設備設計
・土木設計
・CADオペレーション
・施工管理

建築・土木設計の業務イメージ

IT・ソフトウェアの業務イメージ

ITエンジニア

システムの設計・開発やプログラミング、プロジェクトマネジメントなど、IT分野のシステム開発に携わります。

主な仕事内容

・システム設計
・システム開発
・プログラミング
・組込・制御系システム開発
・プロジェクトマネジメント
・社内外との打合せ・調整

05

先輩エンジニア社員の声

インターテクノで活躍する先輩エンジニアの仕事内容ややりがい、これからの目標をインタビューを通してご紹介します。

※所属・業務内容等は取材当時の情報です。


先輩社員01
空調設備メーカー


先輩社員02
医療機器メーカー


先輩社員03
自社設計室

先輩エンジニア1

空調設備メーカーで勤務

携わった製品を街で目にすると、
ものづくりに関わる喜びを実感します。

空調設備メーカーで、エアコンの試作・評価を担当。
製品づくりの重要な工程に携わりながら、さまざまな経験を通じて技術力を高めています。

Q
インターテクノに入社したきっかけは?

学校で学んだ電気・電子系の知識を活かせる仕事を探していたことがきっかけです。
さまざまな企業や製品、技術に携わりながら経験を積めること、そして関西でものづくりに関われることに魅力を感じ、入社を決めました。

Q
現在はどのような仕事をしていますか?

空調設備メーカーで、主にエアコンの試作・評価を担当しています。
製品を生産する前の試作段階に携わるため責任もありますが、ものづくりに直接関わっていることを実感できる仕事です。

Q
仕事のやりがいを教えてください。

自分が携わった製品を街中で目にできることに、大きなやりがいを感じます。
身近な場所で製品を見かけると、自分がものづくりに関わったことを実感でき、製品への愛着や仕事へのモチベーションにもつながっています。

Q
今後、どのような仕事に挑戦したいですか?

将来は、製品の試作・評価だけでなく、自分で企画したものの設計から商品化まで一貫して携わることが目標です。
ゼロからものをつくり上げる仕事にも挑戦していきたいです。

Q
1日のスケジュールを教えてください。

6:30
起床・朝食・携帯ゲームをしながら出勤

8:10
出社

8:30
ラジオ体操・朝礼・1杯のコーヒーを飲む

9:00
作業開始(製品の組立てや必要な部品の発注など)

12:00
昼食

13:00
作業再開

17:00
(閑散期)
20:00
(繁忙期)
退社

18:30~21:30
帰宅・自由時間(夕食、入浴など)

0:00
就寝

06

働く環境

エンジニアとして長く活躍できるよう、休日・福利厚生をはじめ、安心して働ける環境を整えています。

01 / HOLIDAY
休日・休暇

年間休日120日以上
(就業先の会社カレンダーにより異なる場合あり)
週休2日制(土・日)・祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇

※就業先により一部異なる場合があります。

02 / BENEFITS
福利厚生・各種制度

各種社会保険完備
退職金制度
慶弔見舞金
定期健康診断
人間ドック・婦人科検診等 費用補助
インフルエンザ予防接種補助
ストレスチェック
ベネフィット・ステーション

03 / U・I・J TURN SUPPORT
U・I・Jターン

サポート

遠方からの転居を伴う入社も、住まいや費用面からサポートしています。

転居費用補助
最大10万円

家賃補助
上限2万円

※家賃補助:世帯主かつ扶養家族がいる場合は上限3.5万円

引っ越しサポート

荷物運送費用


移動交通費

住まいサポート

物件の選定


Wi-Fi完備/家具家電付き


契約手続き

帰省サポート

帰省時の交通費

※各種サポートには当社規定および適用条件があります。

RECRUIT INFORMATION
募集要項
インターテクノの一員として、ともに成長していきませんか。
あなたの経験やこれからの目標に合った募集職種をご覧ください。

CAREER
キャリア採用
経験やスキルを活かしながら、エンジニアとして
長く活躍できるキャリアを築けます。

キャリア採用

機械エンジニア
仕事内容
CADソフトを用いた製品の設計・開発、及びCADオペレーション、解析、テスト評価など
【プロジェクト一例】
・自動車部品の設計・開発
・航空ジェットエンジンの設計
・医療用ロボットの開発
・産業用機械の評価 など
応募資格
【経験者】
・仕事内容に関連する職務経験を1年以上お持ちの方(学歴・業界不問)
【実務未経験者】
・理工系の大学・高校・専門学校・高等専門学校を卒業、または職業訓練校を修了された方
・機械系CAD(3次元:CATIA・SolidWorks 2次元:AUTOCADなど)の操作経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
主に関西圏内
※勤務地はご本人の希望を最大限に考慮の上、決定します。
※UIターンご希望の方も遠慮なくご相談ください。

【受動喫煙防止策】
主要事業所は屋内禁煙だが、顧客先により異なる。
勤務時間
9:00~18:00(実働8H)
※就業先により前後する場合があります。
給与
スキル・経験等を考慮の上、決定いたします。
・大学卒:月給235,000円以上
・経験者:月給250,000円~380,000円
+ 残業手当 + 賞与
<想定年収>340万~700万円 (年2回賞与含む)
※月30時間の時間外労働を実施した場合の想定年収です。
※通勤手当は別途支給します。
※固定残業代制は採用しておりません。
待遇
昇給制度あり、賞与制度有(年2回)、交通費支給(社内規定有)、その他諸手当あり
試用期間
3ヶ月(最長6ヶ月)
※試用期間中も給与・待遇等の変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(土・日)・祝日、夏期・年末年始・有給休暇・特別休暇・慶弔休暇
※年間休日120日以上(就業先の会社カレンダーにより異なる場合あり)
福利厚生
各種社会保険完備、退職金制度
⇒ 福利厚生について詳しくはこちら
選考の流れ
エントリー ⇒ 書類選考 ⇒ 面接(1~2回) ⇒ 内定
※入社日はご相談ください。
変更の範囲・
契約期間
【業務内容:変更の範囲】
原則、変更なし
【就業場所:変更の範囲】
主に関西圏内の派遣先
※就業場所は派遣先により異なります。
【契約期間】
期間の定めなし

NEW GRADUATE
新卒・第二新卒採用
学んできたことや興味を活かし、エンジニアとしてのキャリアをスタートできる環境があります。

新卒・第二新卒採用


募集職種

新卒・第二新卒採用では、機械エンジニア電気・電子エンジニアを募集しています。

機械エンジニア
仕事内容
CADソフトを用いた製品・設備の機械設計、CADオペレーション、設計補助など
【プロジェクト一例】
・産業機械の設計
・搬送装置の設計
・空調機器の設計
・自動車関連部品の設計 など
【入社後の流れ】
入社後は原則2ヵ月間の社内研修からスタート。CAD操作や機械設計の基礎、ビジネススキルやマナーを学んだ後、関西圏内の就業先で実務に入ります。
配属後は、図面作成や設計補助業務からスタートし、実務経験を積みながら機械エンジニアとしてステップアップしていきます。
※担当業務は、配属先・プロジェクト内容・本人の適性により異なります。
応募資格
・機械系・工学系の学科を専攻されている方、または専攻された方
・機械設計や製図、CADなどを学んだ経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
主に関西圏内
※勤務地はご本人の希望を最大限に考慮の上、決定します。
※UIターンご希望の方も遠慮なくご相談ください。

【受動喫煙防止策】
主要事業所は屋内禁煙だが、顧客先により異なる。
勤務時間
9:00~18:00(実働8H)
※就業先により前後する場合があります。
給与
大学院修了
月給250,000円~
大学卒
月給235,000円~
短大卒・専門卒・高専卒
月給220,000円~256,000円
※学歴・専攻・CAD経験・機械設計基礎の習得状況により決定いたします。
※残業代・通勤手当は別途支給します。
※固定残業代制は採用しておりません。
待遇
昇給制度あり、賞与制度有(年2回)、交通費支給(社内規定有)、その他諸手当あり
試用期間
3ヶ月(最長6ヶ月)
※試用期間中も給与・待遇等の変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(土・日)・祝日、夏期・年末年始・有給休暇・特別休暇・慶弔休暇
※年間休日120日以上(就業先の会社カレンダーにより異なる場合あり)
福利厚生
各種社会保険完備、退職金制度
⇒ 福利厚生について詳しくはこちら
選考の流れ
エントリー ⇒ 書類選考 ⇒ 面接(1~2回) ⇒ 内定
※応募経路により、書類選考を実施しない場合があります。
※入社日はご相談ください。
変更の範囲・
契約期間
【業務内容:変更の範囲】
原則、変更なし
【就業場所:変更の範囲】
主に関西圏内の派遣先
※就業場所は派遣先により異なります。
【契約期間】
期間の定めなし